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人的脑神经发育在3岁以前已形成了80%，0-3岁正确的早期教育将对一个人的一生产生巨大的影响。因此全球教育界有一个共识：早教比幼教更重要。现今，我国的早教师有80万人的缺口，处于严重缺失的情况，教育市场对于早教师和管理人员的需求骤增，早教师的整体薪酬上涨，部分早教师月收入已上万，但国内现有的早教师队伍已不能满足整个社会的需求。早教师具有十分广阔的就业前景，家政行业正在呼唤新的职业——早教师的出现。
与幼师、育婴师、保姆、婴儿护理师不同，早教师更多的从事0-6婴幼儿及其家长的互动型、游戏式、短时性教育。据专家指出，与上述工作相比，早教师劳动强度较低，工作环境好，工资也更高（月薪一般在1500-5000元，资历越久，工资越高）。
近年来，早教市场持续升温，家长逐渐重视对0到3岁孩子的科学培养，在、上海这样的一线城市，大量亲子班、早教园频频开班，更有多个国外早教品牌迅速入驻，每到周末，各家早教机构人满为患。据统计，83%以上的婴幼儿家长报名早教课程，带着孩子定期上课。随着早期教育的重要性越来越被接受，我国大中城市，尤其是大城市对早期教育师资的需求日益增大。

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