小a听说做审计很赚钱，月入过万很轻松，但是入行后却苦不堪言：每个月的工资只有3k，工作繁重乏味！他甚至有了跳槽的想法，直到遇见了公司新来的审计大神，才发现月入3k的自己与月入过万的审计大神，有这三个差距！
一、风险控制能力
我们谈论审计师的技术好坏，可能大家的第一反应是审计师对才会税务知识有多么熟悉、对各种做假账的手段有多少了解、乃至于excel和word技能有多么娴熟、计算器摁得多块等的，这些都是对的。但是审计师的这些“才艺”，说到底都只是围绕一个目标：在审计项目中尽量降低审计师担负的风险。
对于一个优秀的审计师来说，“控制风险”永远是被时刻放在第一位的行为准则，其中的环节包括：判断一个项目中风险点的分布点、判断这些风险点的严重度、依照风险程度配置自己有限的人手和时间、衡量常规工作方法能不能解决现有风险、当现有工作方法失效时判断要采用什么替代方式、替代方式的成本有多高、风险或成本有没有高到必须放弃这个案子等等。
二、获取项目的能力
审计行业传统上有淡季和忙季的区别，但这对事务所的经营是非常不利的，有没有能力尽量平衡业务总量在一年里的分布，缩小淡季和忙季之间的工作负荷差，是非常考究事务所经营能力的一点。这考取了一个审计师争取项目和平衡项目的能力，一个是“量”方面的竞争，一个是“质”方面的竞争。
三、管理时间的能力
以审计师这一行的工作节奏和强度而论，对于一个审计菜鸟来说，时间管理能力和习惯是完全不及格的。想要做好时间管理，不妨先把项目分类，按照时间以及重要程度分类，重要且紧急的先完成，其他的可以适度放一放。好好管理自己的时间概念，错过报告时间这些低级错误就不要再犯了。